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佛山祥达企业培训常态化:坚持团队建设,助力快速成长!

字号+作者:吴海霞 来源:华夏陶瓷网 2018-09-11 15:35 我要评论() 收藏成功收藏本文

祥达企业深知团队凝聚力的重要性,自进入9月以来,立马开始了针对性极强的销售队伍培训

  培训是企业给员工最好的福利!培训作为祥达企业夯实组织基础、提升团队综合素质和技能水平的有效手段,是打造“学习型”团队的必备工具,是全面推进企业品牌化运营的强大助推器。

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  祥达企业深知团队凝聚力的重要性,自进入9月以来,立马开始了针对性极强的销售队伍培训:包括“企业战略规划与执行”、“老客户维护”、“新品知识”,以及针对新员工开展的“企业核心竞争力”和“企业产品优势解读”等的全体系培训课程。

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  在《企业战略规划与落地执行》培训中,企业总经办助理杨浚宏围绕“转型升级”,分别从宏观和微观角度结合企业自身优势,多方面、宽领域,分析行业及企业现状,解密企业实行品牌化运营的必然性,以及如何落地执行的实施细则。

  在由植铭植总带来的《如何做好老客户维护》的培训中,植总结合自身销售经验,通过案例分析和现场互动,调动了学员的积极性,碰撞出了智慧的火花。

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  在《负离子·通体中板产品知识》的培训中,企业市场战略部策划主管吴海霞,通过对市场前景、产品优势、产品应用等方面的全面讲解,让大家对负离子·通体中板有了更为全面、清晰的认识。

  在情景演练环节中,大家通过台上学员的精彩演绎收获了快乐的同时,也对自身销售工作有了更多感悟。

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  在新员工培训中,通过市场战略部策划主管吴海霞对《企业核心竞争力》的讲解,以及研发部经理饶国平对《企业产品优势》的解读,让大家对祥达企业生产规模、综合实力、公益文化、产品结构与配套等方面,有了更为全面的认识,进一步提升了归属感和自豪感。

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优秀员工代表:刘建权(左)、郑伟军(右)

  新人培训会上,还邀请了刘建权、郑伟军两位优秀员工代表,分别从《如何开展业务》、《如何助力品牌升级》等方面向大家分享了宝贵经验,并提出了实用和有效的建议,让新员工有所启发,感受良多,为新员工更好地开展业务工作打好基础。

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企业营销二部总经理邱国胜做培训总结

  企业营销二部总经理邱国胜邱总在培训总结中表示,随着企业战略转型的全面布局和品牌化运营的持续推进,各项营销举措已逐步展开,培训是各项政策实施落地的有效手段,是树立全员品牌意识,打造学习型团队的必备工具,大家要善于学习,让学习成为一种习惯,将学习日常化、常态化。针对培训工作,邱总提出了宝贵意见,指出以后的培训可以将“情景演练”作为常规项目纳入课程中,让大家在演练中感悟,在感悟中反思,在反思中提高,在提高中应用,在应用中不断总结进步,将培训效能转化为生产力,让培训成为企业品牌化运营道路上的有效助推。

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企业营销二部总经理邱国胜(中)与学员合影留念

  学习不停!

  进取不止!

  未来已来,

  祥达人在路上!

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